Arbeitgeber sind gesetzlich dazu verpflichtet, ihren Mitarbeitern die aushangpflichtigen Gesetze in der neues Fassung zugänglich zu machen. Mit der Textsammlung „Aushangpflichtige Gesetze und weitere wichtige Vorschriften“ werden diese gesetzlichen Aushangpflichten zu 100 Prozent erfüllt.
Das Werk ist bereits mit einer praktischen Lochung fertig für den Aushang vorbereitet, zum Beispiel am Schwarzen Brett. Jeder Mitarbeiter kann so die aktuellen Vorschriften leicht einsehen. Die Textausgabe enthält im Einzelnen:
Aushangpflichtige Gesetze:
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
- Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) (Auszug)
- Arbeitszeitgesetz (ArbZG)
- Bürgerliches Gesetzbuch (BGB) (Auszug)
- Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
- Ladenschlussgesetz (LadSchlG)
- Mutterschutzgesetz (MuSchG)
- Verordnung über den Verkauf bestimmter Waren an Sonn- und Feiertagen (SonntVerkV)
Weitere wichtige Gesetze und Verordnungen:
- Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) (Auszug)
- Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)
- Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) (Auszug)
- Bundesdatenschutzgesetz (BDSG)
- Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG)
- Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)
- Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG)
- Familienpflegezeitgesetz (FPfZG)
- Gefahrstoffverordnung (GefStoffV) (Auszug)
- Kinderarbeitsschutzverordnung (KindArbSchV)
- Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
- Mindestlohngesetz (MiLoG)
- Mindestlohnanpassungsverordnung (MiLoV)
- Nachweisgesetz (NachwG)
- Pflegezeitgesetz (PflegeZG)
- Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
Die Erfüllung der Aushangpflicht wird von den Gewerbeaufsichtsämtern überprüft. Eine Verletzung dieser Pflicht – auch in Unkenntnis – stellt eine Fahrlässigkeit dar, die gewöhnlich als Ordnungsstrafe mit einer Geldbuße (Im Falle des Arbeitszeitgesetzes zum Beispiel bis zu 2.500 Euro) geahndet werden kann.
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